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derniers articles

publié le 22 septembre 2022.
La retraite : une bataille CGT
Ces documents informent des données basiques sur la retraite : le projet de la réforme du gouvernement contre les revendications de la CGT, mais aussi des détails actuels sur l’ASPA (ex-minimum vieillesse) et le minimum contributif pour une carrière (...)

publié le 25 juillet 2022.
La cotisation, fondement du financement de la Sécurité Sociale
La Sécurité sociale, c’est 570 milliards d’euros de prestations sociales en 2022. L’idéologie libérale, la plupart des médias, nombre de politiques de tout bord, ont tout fait pour rendre compliqué ce qui était simple : le financement de la Sécurité sociale, c’est la (...)

publié le 21 juillet 2022.
Mémorandum CGT Fonction publique sur les salaires et carrières (juin 2022)
Veuillez trouver ce mémorandum sur les revendications de la CGT pour les salaires des agents des services publics parmi lesquelles nous retrouvons : L’augmentation de la valeur du point d’indice et la révision des grilles L’indexation de la valeur du point d’indice (...)

publié le 21 juillet 2022.
Tassement des grilles indiciaires contraire au statut de la fonction publique : La CGT Finances Publique dépose une requête au Conseil d’Etat
Pour la CGT Finances Publiques, la revalorisation du point d’indice relève de l’urgence, et ce ne sont pas les 3,5 % actés début juillet qui suffisent au rattrapage de la perte de pouvoir d’achat des agents publics depuis 2000, ni ne compensent l’inflation actuelle et à (...)

publié le 29 juin 2022.
Après un dégel insuffisant, gagnons des augmentations à la hauteur de l’urgence salariale !
La CGT maintient la revendication d’une première augmentation d’au moins 10 % de la valeur du point, avec effet rétroactif au 1er janvier et indexation sur l’inflation.

publié le 28 juin 2022.
Conférence sur les salaires dans la Fonction publique 28 juin 2022 - Déclaration liminaire de la CGT Fonction publique
La valeur du point doit faire l’objet d’un effort d’ampleur inédite, que la CGT chiffre pour une première mesure à au moins 10% d’augmentation, mesure rétroactive au 1er janvier.

publié le 25 juin 2022.
Derrière la revalorisation du point d’indice des fonctionnaires : la question du salaire
Le 21 mai, Elisabeth Borne, récemment nommée Première Ministre affirme que la revalorisation du point d’indice des fonctionnaires figurera dans le projet de loi de finances rectificative (PRLF). Celui-ci devrait être proposé au conseil des ministres début juillet puis (...)

publié le 24 juin 2022.
Recours contre l’inaction du gouvernement
« L’avancement d’échelon est accordé de plein droit. Il a lieu de façon continue d’un échelon à l’échelon immédiatement supérieur. Il est fonction de l’ancienneté. Il se traduit par une augmentation de traitement ».

publié le 23 juin 2022.
COMMUNIQUÉ « Je vous interdis d’avoir cette opinion »
C’est en ces termes que le Ministre Lemaire a interrompu la lecture de la déclaration liminaire de la CGT lors du premier CTM de cette nouvelle mandature.

publié le 1er juin 2022.
Salaires, retraites, missions : Mobilisons-nous !
La CGT revendique donc une hausse immédiate d’au moins 10 % de la valeur du point d’indice avec une indexation sur l’inflation à compter du 1er janvier 2022 !

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