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Mémorandum CGT Fonction publique sur les salaires et carrières (juin 2022)
Veuillez trouver ce mémorandum sur les revendications de la CGT pour les salaires des agents des services publics parmi lesquelles nous retrouvons :
– > L’augmentation de la valeur du point d’indice et la révision des grilles
– > L’indexation de la valeur du point d’indice sur l’inflation
– > L’extension du complément de traitement indiciaire
– > La revalorisation du supplément familial, de l’indemnité de résidence et de la nouvelle bonification indiciaire
– > Un plan de requalification
– > Une amplitude de la grille indiciaire de 1 à 4.6 avec une progression minimale de 1 à 2 entre le premier et le dernier salaire pour tout le monde
– > Un passage automatique dans le second grade suite au dernier échelon du premier grade
– > La titularisation de tous les contractuels
– > La reconnaissance des diplômes
– > La prise en compte de la technicité des emplois
– > La reconnaissance des responsabilités auprès des personnes malades et fragilisées au même niveau que les responsabilités financières et managériales
– > La prise en compte de la pénibilité
– > La fin des temps partiels imposés
– > L’abrogation du RIFSEEP
– > La transformation des primes en traitement comptant pour la retraite
– > L’indexation des pensions de retraite sur l’indice
Article publié le 21 juillet 2022.