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Nous, agents du SIP de Corbeil, soutenus par les organisations syndicales, alertons M. Le
Directeur de la situation de notre service.
Nous dénonçons :
– Aucun soutien technique des encadrants A et A+ Assiette.
– Le durcissement des méthodes de management.
– Les missions confiées aux encadrants sont transférées sur les agents.
– L’augmentation de nos charges de travail.
– La priorisation des tâches génératrices de stress.
– La perte de repères et du sens de notre travail.
– Le manque de personnel pour réaliser la quotité de travail incombant au service.
– La recherche de l’efficience : faire plus avec moins de moyens.
– La surveillance excessive lors du télétravail, qui apporte un climat anxiogène.
– Les refus de télétravail : manque de confiance envers les agents.
Nous demandons :
– Des encadrants techniques.
– De l’empathie de nos encadrants.
– L’arrêt de la pression statistique sur les agents afin qu’ils puissent effectuer un travail
de qualité.
– L’arrêt des suppressions d’emploi.
– Le recrutement et l’affectation de 8 agents titulaires.
– La reconnaissance de l’investissement professionnel des agents.
Le service est complètement démuni pour accomplir ses missions, malgré toute notre
bonne volonté et conscience professionnelle. Nous sommes inquiets quant au bon
déroulement de nos missions, qu’elles soient assiette ou recouvrement.
La dégradation de nos conditions de travail nuit à notre équilibre et à notre santé,
générant une souffrance au travail qui doit être stoppée.
Vous pouvez trouver la liminaire et le compte-rendu de la formation spécialisée ci-dessous :
Article publié le 6 mars 2024.